2015年，马云谈到京东说，“京东未来注定是悲剧，我们阿里人千万不要去碰京东！你知道现在京东多少人吗？5万人！仓储将近四万人，他一天配200万包裹。我们一天配2700万个包裹，什么概念？10年之后，2025年，每天将有3亿包裹，那京东必须招聘100万人。那这100万人就得搞垮你了，你再去管管试试。”如果你了解过京东运营的生态就会知道，因为采用雇佣制，京东物流一直是“拖后腿”的存在，京东物流成立十几年下来，不仅没盈利，还连年亏损，只说18年到20年，3年就亏损将近70个亿，你说，这样哪家公司能吃得消呢？就连刘强东本人感叹：再这样下去，怕是撑不过2年。后来刘强东也确实把马云的话听进去了，他只用一招就实现逆势翻盘，连董明珠、许家印、雷军都忍不住前去学习。值得所有老板学习！他咋做的呢？刘强东跟20万的快递员说：“以后我就不再给你们发底薪了，但是社保五险我还会继续给你交，同时把提成给你翻3倍。”这相当于把雇佣制的员工全部变成不发工资的创客。你可别小看这招，效果好，直接把京东物流从谷底拉上顶峰！破除大锅饭机制，快递员潜力积极性全部被激发出来，你不干活就没饭吃，只要干活就有可能实现暴富，能者多得。让快递员成为自己薪酬的主导者，问市场要收益，而不是问公司要收益。一个个都主动上门揽件，服务态度别提多好了。快递员平均工资都增长了70%！有的员工一个月的薪酬接近10万。后，京东的物流体系不仅扭亏为盈，还直接到香港上市了，市值1000亿。雇佣制未来一定会被淘汰，将来是合伙的时代，很多传统企业都和京东犯了同样的错误，不断一家一家投员工、投库存、投门店，后把老板压得喘不过气来。那怎么转型呢？接下来我为大家揭秘未来转型有个巨大的方向，帮你把员工变成创客，怎么做呢？很简单，耐心看完，你就明白了！比如以业务团队为例，很多老板都想着，用低底薪招人，所以招来的业务员都是两三千块底薪+5%提成。如果你们公司还在用这种方式做，那你就太落后了！为什么？因为你花两千块钱，只能招来一堆没经验的小白，然后刚把他们培养起来，没待上两个月又跑了，你公司天天在招人，钱都浪费在这了！即使有人留下来了，也人心惶惶，都觉得这家公司没希望，所以千万别这么干了！我们公司现在是用五千的底薪，在西安去招聘业务员，很有竞争力。结果人才全进来了，我还能淘汰一部分一般的，只留下优秀的员工，然后做出业绩给他5%的提成，这些人质量高，一般培训两周就能出结果。所以我们的老员工直接懵逼了，新员工咋成长这么快，当你公司十个人里有八个能干结果，那你就不用担心员工流失了，基本很少会有人离开了三个月之内的新员工可以拿5000底薪+5%提成，三个月之后，我们就在新员工中招募创客，跟他们说：你们来平台上创业吧，公司就不给你发底薪了，但提成直接给你翻5倍。所以以前给5%，现在直接给25%，而且你想成为创客，还要先交五千块的合伙押金，等你不干了还给你退。那你想，什么人愿意干？肯定都是那些能干出结果的人愿意干。所以我们微观的一些业务员，一月高时，能赚13万，像5万6万，都很正常。那你想，这样的团队你还用带吗？你还需要整天给他讲道理吗？你根本不用管。所以管人不如管环境，你先把环境塑造起来。有的老板可能会说，那员工们如果不愿意转型成创客，怎么办？你刚开始可以继续让他领工资，拿低提成，等后面越来越多的人做创客成功了，赚到钱了，那他们自然都会选择用创客制了。不管是家电行业的海尔、水果行业的百果园、还是餐饮行业的太二酸菜鱼、喜家德icon等等，各个行业的黑马企业，都是靠这招绝地翻盘的 ，所以如果你还是只采用雇佣制，未来你肯定只会越来越难。除了这种把员工变创业者的创客合伙模式外，我在《互联式盈利思维》总裁训练营中，还给大家总结了：众筹合伙模式：如何零成本融人、融钱、融资源？事业合伙模式：如何把顾客变成你的渠道和代理商？代言合伙模式：让顾客帮你疯狂做转介绍？除此之外，《互联式盈利思维》还总结了超过30个行业，108大传统企业互联转型的方法，涵盖了我15年来服务企业的经验：比如如何低成本吸引无数新客户？如何经营社群，实现用户自动裂变？如何把客户转化成会员，持续不断消费？等等不到一顿火锅的钱，包含一本彩印商业教材，17节专题大课，还给你5小时直播答疑，帮你一次性找到破局点，你把我做企业的经验听完，一定能帮你少走很多弯路。成大事者不纠结，快点击图片下方“看一看”，立即了解详情
2、京东简介资料京东在国内是的电商老大。平时我也喜欢在京东买东西，因为很快就能到达。也是因为这段时间的疫情，在家里没有事做。经人介绍来到重庆的京东做几天临时工。在外面看在京东的规模确实大，建筑的宏伟壮观。可是走进里面的员工宿舍，那简直惨不忍睹啊。
3、京东简介和发展历程26岁的刘强东，在中关村经营小档口时的老照片，档口名字叫“京东多媒体”，主要售卖刻录机和光碟。画面中一脸青涩的刘强东正在给客户介绍产品！1998年，刘强东的老家突遭变故，父亲养家糊口的船沉了，姥姥生病急需一大笔钱，刘强东跟父亲说：“钱的问题我来解决！”于是，刘强东拿出自己1.2万元的积蓄，在中关村租了一个5平米的小档口，开启了创业生涯。#八卦手册##京东简介#
4、京东简介海报去年底刘强东在京东内部会议上大发雷霆，痛批公司部分高管弄虚作假、自欺欺人，并表示要始终将低价作为京东的基础性武器。如今来看这话还真不是说说而已，久违的“百亿补贴”又要来啦，38节上线！从京东APP新版本的功能介绍来看，这一次京东把低价的武器对准了谁显而易见。“超低价”、“九块九”、“老年用户”，这些关键词都指向了拼多多。虽然这层窗户纸没有捅破，但一场真枪实刀的较量已经在所难免。说实话京东过去几年在强调品质消费的同时，给许多消费者造成了“高价”的错觉，因此让价格敏感性用户望而却步。察觉到不对劲儿的刘强东及时出手，才不至于让京东在错误方向上越走越远。从消费者的角度来讲，只要商品质量，平台之间价格战打得越凶越好，千万不能让消费者为打出去的弹药买单。#京东百亿补贴将于38节上线##京东简介#
5、京东简介ppt京灵平台简介：欢迎前来咨询了解！京灵平台是京东旗下的薪资代发平台，主要解决企业非正式员工薪资发放问题，以及企业公对私发放后没有办法取得合规发票的问题。如果您企业有兼职人员、合伙人、个人代理的薪资需要发放。如果您企业有因为公对私支出而到处寻找发票抵账。如果您企业有居间费无法合规解决等问题。如果您企业有财税不太合规问题，请联系我们为您答疑解惑。
