劳动保障网
1、按照页面上的步骤图下载书面材料审查模板，下载模板后，请认真阅读各个模板分册中的说明，按照说明进行材料填报。(劳动保障网)。
2、“年审信息系统”根据年审管辖范围自动将用人单位填报好的年审数据传送至相应的劳动保障监察机构，劳动保障监察机构对用人单位申报的年审数据进行审查，并对审查中发现的问题依法处理。
3、本期，小妮子就给大家讲一下如何通过劳动监察举报投诉来维护自己的合法权益。
4、贯彻执行国家和上级部门人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策；拟订相关发展规划、政策措施，并组织实施和监督检查；拟订机构改革人员定岗和分流政策。
5、拟订人力资源市场发展规划和促进人力资源流动的政策措施，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置；综合管理人力资源市场和流动调配工作。
6、人力资源和社会保障部的组建，旨在更好地实施人才强国战略，充分发挥我国人力资源优势，建设人力资源强国；同时统筹和企事业单位人员管理；完善和企事业单位收入分配制度改革；整合人才市场和劳动力市场。
7、点击网上查询，会看到个人的登录账户密码，输入进去，即可进入到具体功能界面。
8、 2021年1月1日至12月31日期间用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章情况。主要为：
9、柳州市人力资源和社会保障局关于劳动保障监察年度审查网上申报的公告
10、 法律、法规规定的其它劳动保障监察事项。
11、拟订城乡劳动者职业培训和高技能人才、农村实用人才培养和激励政策；负责就业训练、职业技术培训、职业技能鉴定、技工等级考核工作；指导管理职工技能培训和下岗失业人员再就业培训工作；完善职(执)业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度。
12、负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制。
13、举报投诉信息提交后，直接进入“违法行为发生地”所对应的县区劳动保障监察机构名下，县区监察机构会安排专人在5个工作日内作出审核处理。符合要求的举报投诉信息予以审核通过，即可视为案件已经受理。
14、网址/邮箱：http://gz.hrss.gov.cn/jact/front/front_main?sysid=4
15、解压缩模板文件，并找到《授权委托书》，打印纸质版并按照要求填写，完成后加盖单位红章，将纸质版《授权委托书》电子照片进行上传(请控制电子照片大小到1Mb以下)。
16、系统操作使用过程中遇到的具体问题，请与辖区人力资源社会保障行政部门联系。
17、用人单位与劳动者订立劳动合同的情况和进行劳动用工备案情况；
18、职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业考核鉴定的规定的情况；
19、可在单位基本信息维护页面进行基本信息维护。
20、用人单位将申报的年审数据上传至“年审信息系统”；
21、网址/邮箱：http://www.jshrss.gov.cn
22、 用人单位参加各项社会保险及缴纳社会保险费的情况；
23、网址/邮箱：http://www.nm123cn
24、用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；
