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律所简介模板(律所简介及宣传)

来源:个性网名 发布时间:2023-07-14 01:29 | 编辑:个性资讯 | 热度:59
1、律所简介及宣传

对于律所来说,承接的案件多,种类也不尽相同,包括民事、刑事、法律援助等,由于案件的信息错综复杂,而且不同的案件个性化程度都比较高,所以律所案件的分配、案件的团队协作处理以及案件的实际进度状况都无法及时掌控。更有甚者,已经结束的案件为律所带来的终收入情况,都无法进行实时的跟踪,整个过程缺乏有效的监督。所以,案件需要一体化协作管理,案件信息及进展实时跟踪,不再被繁琐的案件信息、杂乱的档案资料所困扰!#法律人##律师#

2、律所简介模板

律所,年入29亿,知识型人才时代的到来……

3、律所简介怎么写

盈科律所是国内乃至亚太地区大的律师事务所,圈内律师基本都了解[灵光一闪]#律所简介#

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云德律所集团(东莞)律师事务所即将盛大起航!

5、律所简介图

真实的律所是怎样的?——《平凡之路》1-2集观感先说结论:接地气但编剧应该未在律所工作过,并不了解真实的律所运转模式。以往律政剧就是一副高高在上的精英范,仿佛离观众生活很远。该剧职场环境跟现实生活中的律所还是很接近的,从杜律师单独的办公间的布置,到左娜等律师们工作的办公区,堆满了案卷和专业书。这是一般的律所正常有的样子。导演应该是专门去律所考察过的,参照了真实的场景来拍摄。导演的立意是好的,通过有资源背景、留学背景,带着高光的男二,更加衬托无人脉、无资源、无学历的男主走的是一条平凡之路。另外一方面,导演从左娜拼命三娘的角度来讲这条平凡逆袭之路。我只能说导演可能真的只是在想讲好一个故事。我们现在单说左娜跟的陆总这个案子。现实生活中,客户即使一开始是跟荣柯所签的代理合同,但律所是不会干活的,干活的还是具体的律师,那陆总一开始对谈的就是廖律师,那做到廖律师这个级别的指导老师,他手里不可能没有案卷材料的,即使如左娜所说,这个案子是她全程跟过来的,那她做的应该也是辅助性工作,后案件的拍板权应该在廖律师那里。如果廖律师手里没有案卷材料,在现实生活中,只能说明,这个案子标的额太小,廖律师看不上,全部交由左娜一个人搞定。廖律师带走陆总这个客户是不是背叛了荣柯所?现实生活中,根本没有这回事。律所不同于公司,公司的客户是由公司投入了大量资源去获取的,客户资源属于公司。如果某个员工撬走公司客户投靠竞争对手,属于侵犯公司利益的行为。律所属于合伙制企业,律师的客户很多都是依靠律师个人能力获得的,客户的维系一般都是律师个人在维护。通常,客户更看重的是某个律师给他们解决问题的能力。所以,廖律师转所,带走客户是常态,不带走客户是态。如果律师要转所,就未办结的案件,现任所、下任所和客户需要就未办结的案件签订协议。现实生活中,一般不存在剧中不移交案卷的情况。PS:律师平时也不穿正装啊,除非开庭或见客户。[捂脸][捂脸][捂脸]

6、律所简介宣传片

拓渠邦带你认识更多江西老乡。涂淑珍,九江瑞昌人,全网13万粉丝博主,景权律师事务所老板娘。我是江西的,江西九江的九江瑞昌的,在深圳从事法律行业20多年。我们的律所叫广东景权律师事务所。总部在福田大中华,我们拥有120余人专业的律师团队。我们的服务范围有:刑事经济婚姻、企业服务等。我们的经营理念是让天下没有难打的官司,今年我这里做的比较多的案件是经济案件。在这里奉劝一下,我们江西的老乡做商务洽谈的时候还是要谨慎。如果老乡们真的碰到这样的问题,可以来大中华找我喝茶跟我聊聊。#律所简介#

7、律所简介视频

到河南百典律师事务所参观学习,学习兄弟律所的先进管理经验。河南百典律师事务所是一家综合律师事务所,坐落于郑东新区黄金地段。律所开办时间不长,但是发展势头良好, 律所学习氛围浓厚,硬件软件设施。办公环境优雅,律所文化建设独具特色,律所同仁积极参加各项社会公益活动,为社会弱势群体风奉献爱心。该所还和河南电视台民生频道合作开办了拜托啦律师节目,为百姓免费提供法律帮助,在河南电视台及抖音等自媒体平台播放,影响大,产生了的社会效果,抖音粉丝达到五百万人。更让人高兴的是律所主任马仁涛律师和我还是巩义老乡,他法律素养深厚,为人谦和,极具亲和力。老乡见面,分外亲热。我们品茗论法,畅谈中国法治的前景,交流宝贵的办案经验,共话老乡情谊。为我们优秀的巩义老乡点赞,衷心祝愿马主任和他的百典律所兴旺发达,创造出更多的经典案例,为中国法治进步作出应有的贡献。

8、律所简介句子

每一个律所创始人其实都要做大做强,走规模化的冲动。律所在发展过程中,律所管理者慢慢会发现所谓的律所的“大”、“强”,包括所谓的“公司化”,都只是一个伪命题。每年那么多知名律所爆雷,清晰的告诉我们,根本不存在的律所,只有的律师。我们知道,律所的核心价值是律师,而律师是一群随时可能退租的租客,其流动性决定了房东是谁根本不重要,谁的房租便宜,就租哪里。目前,这种动辄几百几千上万人的大所发展模式下,在大所合伙人慢慢退出或过世后,所里成本分摊,大所慢慢关门或拆分属于大概率事件。个人判断,律所发展的方向,后还是会回归小而精、小而美的律所方向。

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